Sumários

5ª sessão Prática

9 Abril 2026, 09:00 • Franz Gustav Buhr

Lançamento da 2ª situação-problema
Formação dos grupos de trabalho
Eleição dos cargos de coordenador e  secretário
Redação dos contratos de trabalho
Leitura ativa do cenário do problema pelos membros das equipas

4ª sessão Prática

26 Março 2026, 11:00 • Franz Gustav Buhr

1. Leitura ativa do texto de Tim Hall & Heather Barrett: Urban Form and structure:
Que grandes questões são levantadas no texto?
Que conceitos chave melhor descrevem a realidade das cidades moderna e pós-moderna

2. Elaboração do draft do relatório:
A introdução e a conclusão.

4ª sessão Prática

26 Março 2026, 09:00 • Franz Gustav Buhr

1. Leitura ativa do texto de Tim Hall & Heather Barrett: Urban Form and structure:
Que grandes questões são levantadas no texto?
Que conceitos chave melhor descrevem a realidade das cidades moderna e pós-moderna

2. Elaboração do draft do relatório:
A introdução e a conclusão.

3ª sessão Prática

19 Março 2026, 11:00 • Franz Gustav Buhr

1. Leitura ativa do texto de Tim Hall & Heather Barrett: Urban Form and structure:
Que grandes questões são levantadas no texto?
Que conceitos chave melhor descrevem a realidade das cidades moderna e pós-moderna
 
2. Brainstorming dos elementos das equipas sobre:
O que julgam saber sobre o problema
O que não sabem mas precisam de saber para resolver o problema.

3. Definição de objetivos terminais de aprendizagem
Definição dos objetivos (o quê? como? e para quê?)
Distribuição dos objetivos pelos membros

3ª sessão Prática

19 Março 2026, 09:00 • Franz Gustav Buhr

1. Leitura ativa do texto de Tim Hall & Heather Barrett: Urban Form and structure:
Que grandes questões são levantadas no texto?
Que conceitos chave melhor descrevem a realidade das cidades moderna e pós-moderna

2. Brainstorming dos elementos das equipas sobre:
O que julgam saber sobre o problema
O que não sabem mas precisam de saber para resolver o problema.

3. Definição de objetivos terminais de aprendizagem

Definição dos objetivos (o quê? como? e para quê?)
Distribuição dos objetivos pelos membros